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Distribution : Leader Price et Run Market fusionnent, la CFDT inquiète

L'Autorité de la concurrence valide le rapprochement Leader Price (Caillé) et Run Market (IBL). La CFDT réclame des garanties pour l'emploi.

Rapprochement Leader Price et Run Market à La Réunion, la CFDT réclame des garanties (août 2026)

L’essentiel

L’Autorité de la concurrence a donné son feu vert au rapprochement entre Leader Price (groupe Caillé) et Run Market (groupe mauricien IBL), selon Le Quotidien et Zinfos974. Cette opération donne naissance à un troisième acteur de la grande distribution à La Réunion, derrière Carrefour et Leclerc. Quelques jours après cette décision, la CFDT Make Distribution monte au créneau : le syndicat prend acte de la validation, mais réclame des garanties rapides sur l’emploi, les conditions de travail et l’avenir des salariés.

Un nouveau poids lourd de la distribution

Le rapprochement entre Leader Price, enseigne du groupe Caillé, et Run Market, portée par le groupe mauricien IBL, redessine le paysage de la grande distribution réunionnaise. L’ensemble, réuni sous l’entité Make Distribution, devient le troisième acteur du secteur sur l’île, derrière les géants Carrefour et Leclerc.

L’opération a reçu le feu vert de l’Autorité de la concurrence, dont le rôle est de vérifier qu’une telle concentration ne porte pas atteinte à la concurrence au détriment des consommateurs. Dans un territoire marqué par la vie chère, la structure du marché de la distribution est un enjeu sensible pour les prix (cf. le rapport de l’OPMR sur l’agroalimentaire).

La CFDT demande des garanties

Si le syndicat CFDT Make Distribution prend acte de la décision de l’Autorité, il ne se satisfait pas d’un simple feu vert administratif. Il appelle les deux groupes à apporter rapidement des garanties concrètes, sur trois points en particulier : le maintien de l’emploi, les conditions de travail et l’avenir des salariés dans la nouvelle organisation.

Les rapprochements d’enseignes s’accompagnent souvent de réorganisations (logistique, fonctions support, réseau de magasins) susceptibles d’affecter les postes. Le syndicat entend donc obtenir des engagements avant que la fusion ne se traduise sur le terrain.

Un enjeu pour les salariés et les prix

Cette opération soulève deux questions de fond. Pour les salariés, celle de la sécurité de l’emploi et du respect des acquis sociaux dans un ensemble élargi. Pour les consommateurs, celle de l’effet d’une concentration accrue sur les prix et la diversité de l’offre, dans une île déjà confrontée à un coût de la vie élevé.

La réponse des groupes Caillé et IBL aux demandes de la CFDT, ainsi que le suivi de l’opération par les pouvoirs publics, détermineront la portée sociale et économique de ce rapprochement.

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